AGENT DE PREVENTION (H/F) – Offre TER- 36020

AGENT DE PREVENTION (H/F) – Offre TER- 36020

Août 7, 2023

DESCRIPTIF

La plateforme Proch’Emploi Chauny Tergnier La Fère accompagne la communauté d’Agglomération Chauny Tergnier La Fère dans la recherche d’un Agent de Prévention H/F. 

La Communauté d’agglomération CHAUNY-TERGNIER-LA FERE recrute un/une assistant(e) de prévention à temps complet qui aura pour principale mission de contribuer à l’amélioration de la prévention des risques professionnels, en assistant et en conseillant l’autorité territoriale et le cas échéant, les services, dans la mise en œuvre des règles de santé et de sécurité au travail.
Ce poste est mutualisé avec la Ville de Chauny.

Missions / conditions d’exercice :

1 – Identification et évaluation des risques professionnels dans son périmètre d’intervention
*Analyser des informations techniques, organisationnelles et les relations humaines sur le service
*Observer les pratiques professionnelles et détecter les comportements à risque
*Analyser les conditions de travail, les risques professionnels et les évènements accidentels
*Identifier et évaluer les anomalies, les risques et les écarts entre les situations de travail et la réglementation
*Recenser la réglementation applicable dans les règles et procédures internes de l’autorité territoriale et actualiser les connaissances et faire une veille réglementaire et technique

2 – Développement des dispositifs de prévention et formulation à l’autorité territoriale de propositions d’améliorations de l’organisation et de l’environnement de travail
*Proposer des dispositifs de prévention et des démarches d’amélioration conformes à la réglementation
*Participer à l’élaboration des fiches de risques professionnels
*Participer aux enquêtes et aux rapports consécutifs à des incidents et accidents du travail
*Assister aux réunions du CHSCT dans le cadre de son périmètre d’intervention et formuler et communiquer un avis consultatif à la demande de l’autorité territoriale dans le cadre du CHSCT
*Suggérer la mise en œuvre de mesures innovantes en l’absence de solutions réglementaires et promouvoir des alternatives à l’usage des produits dangereux impactant la santé des agents et l’environnement

3 – Observation du respect des dispositifs de prévention
*Veiller à la bonne tenue des documents réglementaires
*Alerter l’autorité territoriale en cas de constatation du non-respect des dispositifs de prévention
*Alerter l’autorité territoriale pour faire cesser l’exposition à un danger grave et imminent et demander la protection des personnes
*Vérifier la prise en compte et suivre la mise en œuvre des préconisations et de la réglementation en vigueur
*Rendre compte à l’autorité territoriale du niveau de sécurité existant

4 – Développement de la connaissance par les agents et services, des problèmes de sécurité et des techniques propre à les résoudre
*Participer à la conception et/ou à la diffusion d’outils spécifiques d’information pour sensibiliser les agents à une réglementation, un dispositif de santé et de sécurité au travail
*Aider à identifier des besoins de formation et proposer des actions collectives
*Concevoir et animer des réunions d’information et des actions de sensibilisation et/ou de formation
*Assister les agents sur l’aménagement de leur poste de travail
*Participer à la recherche de mesures de prévention pour les situations de travail à risque

– Expérience d’un an minimum sur des missions similaires.

– Permis B indispensable

PROFIL REQUIS

– Connaissance de la réglementation en matière d’hygiène et sécurité et du statut de la Fonction Publique Territoriale
– Très bonne maîtrise de l’outil informatique (logiciels bureautique, logiciels métier…)
– Capacités organisationnelles, rigueur, autonomie, initiative et discrétion professionnelle
– Sens du travail en équipe, du service public

CONTRAT PROPOSÉ

CDD (CDD 12 mois)
Temps plein
Démarrage immédiat
Déplacements à prévoir

CUISINIER/PREPARATEUR (H/F) – Offre TER-35517

CUISINIER/PREPARATEUR (H/F) – Offre TER-35517

Juin 22, 2023

DESCRIPTIF

La plateforme Proch’Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour une boulangerie sur Viry-Noureuil, un Cuisinier/préparateur H/F.

Le préparateur / cuisinier prépare, cuisine et assemble tous les produits dont il a la charge sur la ligne de vente.
Il s’assure d’être en capacité d’effectuer le réassort.   

Vos missions :

Sous la responsabilité du Responsable de magasin, ses attributions seront les suivantes :
– Préparer les ingrédients.
– Préparer les sandwiches en respectant les recettes.
– Préparer et cuire les plats cuisinés en respectant les recettes.
– Préparer et cuire les pizzas en respectant les recettes.
– Suivre l’état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes pour éviter toute rupture.
– Appliquer et respecter la politique commerciale de l’entreprise ; respecter les normes applicables (HACCP, DGCCRF, sécurité et hygiène) et fiches techniques.
– Nettoyer et maintenir en état de propreté et d’hygiène le plan de travail, les outils et les locaux. 

La liste ci-dessus n’est pas exhaustive et le salarié pourra se voir confier toute autre tâche correspondant à la nature de son emploi et à sa qualification.

PROFIL REQUIS

CAP-BEP à Bac pro cuisine + expérience 2/3 ans

 Compétences nécessaires :
– Organisation
– Anticipation
– Communication
– Respect des consignes
– Respect des règles d’hygiène et de sécurité

CONTRAT PROPOSÉ

Démarrage souhaité le 15/09/2023

Le poste est à pourvoir pour un CDD 3 mois possibilité CDI par la suite.
Rémunération égale à 11.52€ brut de l’heure.
Travail du Lundi au Dimanche avec 2 jours de repos non consécutif. 
35H/semaine.

SABLEUR INDUSTRIEL (H/F) – Offre TER-35201

SABLEUR INDUSTRIEL (H/F) – Offre TER-35201

Mai 31, 2023

DESCRIPTIF

La plateforme Proch’Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour une entreprise spécialisée dans la préparation de métaux et de peinture industrielle un Sableur Industriel H/F.

Les missions du poste : 

Préparation des surfaces :

– Réaliser le dégraissage des pièces quand cela est nécessaire.
– Effectuer le masquage avant découpage selon les instructions.
– Réaliser des opérations de grenaillage en cabine.
– Effectuer des opérations de sablage en extérieur. 

Préparation complémentaire au décapage : 

– Contrôler l’état et effectuer le dégraissage.
– Procéder au déchargement et à la mise en place des pièces.
– Réaliser le soufflage des pièces après grenaillage.
– Effectuer la manutention des pièces entre l’atelier de grenaillage et l’atelier de peinture.

Organisation et tenue des équipements et du poste de travail :

– S’occuper du conditionnement et du stockage des abrasifs usagés.
– S’occuper de la maintenance de premier niveau des équipements.

Participer à l’amélioration de nos performances SSE :

– Signaler toute détérioration des EPI afin de procéder au remplacement.
– Veiller au rangement et à l’organisation des divers postes de décapage.
– Se charger de la gestion et du stockage des poussières de grenaille. 

PROFIL REQUIS

– Première expérience sur un même type de poste. 
– CACES R389-3
– Utilisation d’outillage manuels / électroportatifs. 

CONTRAT PROPOSÉ

Le poste est à pourvoir immédiatement pour un Contrat à Durée Déterminée de 2 mois à temps complet. Possibilité de renouvellement. 
La rémunération est égale à 1747.20 euros brut mensuel, voir selon profil.

MACON COFFREUR POLYVALENT (H/F) – Offre TER-32681

MACON COFFREUR POLYVALENT (H/F) – Offre TER-32681

Nov 28, 2022

La plateforme Proch’Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour une entreprise spécialisée dans le bâtiment, un Maçon Coffreur Polyvalent H/F.

Sous la responsabilité d’un chef d’équipe ou d’un chef de chantier, vos principales missions seront les suivantes :

· Implanter les ouvrages.
· Réaliser des ouvrages en maçonnerie (parpaings, blocs à bancher, briques…).
· Ferrailler.
· Réaliser des coffrages traditionnels.
· Mettre en œuvre des banches.
· Couler et mettre en place le béton (verser, vibrer, étaler, régler).
· Poser des éléments préfabriqués.
· Surfacer une dalle ou un plancher.
· Effectuer des travaux de reprise.
· Incorporer des éléments dans un ouvrage béton (réservations, châssis…).
· Lire et analyser les plans d’exécution.
· Manutentionner en sécurité des matériels ou des produits (élagage, levage, déplacement, stockage)
· Respecter les règles de sécurité.
· Assurer la propreté et le rangement de son poste de travail.

Profil recherché :

· Vous êtes passionné par votre métier, vous possédez une belle expérience dans votre domaine.
· Vous possédez une expérience d’exécution de travaux (industriel, ouvrages, fonctionnels, logements). Vous êtes mobile, véhiculé et possédez le permis B (déplacements chantiers). 
· Vous avez un bon esprit d’équipe, une capacité d’organisation et une grande motivation. Vous savez faire preuve d’autonomie. Vous savez lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision. Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier.
· De nature “couteau-suisse” et curieux/se, vous aimez travailler différents corps d’état.

Le poste est à pourvoir pour un Contrat à Durée Déterminée de 2 mois à temps plein. 
La rémunération se fera en fonction de la grille en vigueur dans l’entreprise.

PROFIL REQUIS

CAP / BEP OU EQUIVALENT avec expérience 5 ans et plus

CONTRAT PROPOSÉ

CDD (CDD 2 mois)
Temps plein
Démarrage immédiat
Rémunération selon la grille en vigueur dans l’entreprise.
Déplacements à prévoir

Chef d’Équipe H/F – Offre TER-32264

Chef d’Équipe H/F – Offre TER-32264

Nov 3, 2022

La plateforme Proch’Emploi Chauny-Tergnier-La Fère recherche pour une entreprise du secteur spécialisée dans le conditionnement un Chef d’Équipe H/F.

RESPONSABILITÉ ET MISSIONS :
Gérer le Planning du personnel en fonction du plan de production
Garantir la préparation et la validation des lignes de production
Accompagner les opératrices de ligne

Suivre au quotidien :
– Le personnel : approvisionneurs, techniciens, opératrices,
– La productivité,
– L’ordre et la propreté des unités de productions (UP)
S’assurer du respect des instructions et des procédures qualité conformément aux BPF Cosmétiques.

DESCRIPTION DES TACHES :
Gestion du Planning du personnel par rapport au plan de production :
– Suivre l’évolution du plan de production à court terme (arrêts prématurés des lignes, retards, etc…) avec son responsable
– Établir le planning du personnel par jour, selon la capacité des lignes (nombre de personnes à affecter) et le niveau de formation des opérateurs/trices.

Garant de la Préparation et de la validation des lignes de production :
– Valider le vide de ligne et la propreté des lignes : absence de composants, documents…etc.
– Faire ravitailler la ligne en composants et vrac pour la commande à venir par le manutentionnaire
– Prendre connaissance de la spécification du produit, des consignes qualités et de la fiche de processus (à rédiger dans le cadre d’une première mise en production)
– S’assurer de la concordance entre les AC/vrac présents sur ligne et la nomenclature du produit = BOM (composants présents sur ligne avant démarrage), réalise un tour de ligne
– Vérifier la présence des étiquettes logistique (caisse, fardeau, etc…)
– Préparer les paramètres de la balance métrologique (Établit un programme : définit la tare, enregistre la densité, l’identification du produit…)
– S’assurer de la conformité des réglages machine par rapport aux paramètres fixés dans la documentation qualité (contrôle remplissage, dévissage, étanchéité, aspect, N°LOT…) = validation de la ligne
– Compléter le dossier de production
– Participer aux démarrages de ligne

Accompagne les opérateurs/trices de ligne :
– Contribuer à leur montée en compétences
– Identifier les difficultés rencontrées dans l’élaboration de leur tâche et participe à la formation
– Apporter son expertise et son expérience sur l’optimisation de la ligne, en terme humain et technique
– Contribuer aux démarrages de ligne et s’assure du respect des consignes auprès des opérateurs/trices

Suivi du personnel :
– Assurer l’accueil des nouveaux arrivants
– Faire respecter les règles HSE
– Animer l’équipe production : opérateurs/trices, manutentionnaires, techniciens
– S’assurer de la bonne coordination des services au sein des Unités de Production (UP) : réglages des lignes par le service technique, mise à disposition des dossiers par le service qualité, etc…

Suivi de productivité :
– Calculer et afficher l’objectif en fonction des produits et des lignes
– Analyser horaire de sa productivité  par ligne :
Suivre les objectifs horaires,
Remonter aux responsables (technique/qualité/production) les problématiques rencontrées
Être source de proposition et suggestion d’amélioration
– Vérifier la bonne clôture du dossier à la fin de la production
– S’assurer du respect de la quantité produite : garantir la bonne réalisation de la commande dans sa totalité
– Prévenir immédiatement en cas de sous solde

Suivi de l’ordre et de la propreté des unités de production
– Faire respecter l’ordre et la propreté
– Suivre les dates limites de désinfection des lignes de production afin de planifier les différents arrêts de celles-ci.

Respect des instructions qualité, procédures et consignes
– Alerter le service qualité lors de détection de non-conformités en cours de production (Articles de conditionnement, vrac, produits finis),
– Superviser les tris unitaires en s’appuyant sur les consignes qualité fournies et s’assure de la remontée des bilans auprès du service qualité.

Profil recherché :
– Bonne capacité d’analyses, d’organisation et de communication.
– Formation aux BPF ISO 22716 Cosmétiques.
– Connaissance des lignes de production.

Le poste est à pourvoir pour un Contrat à Durée Déterminée de 6 mois possibilité CDI.
La rémunération sera comprise entre 1939 euros et 2151 euros bruts mensuels.

PROFIL REQUIS

BAC OU EQUIVALENT avec expérience 2-5 ans

CONTRAT PROPOSÉ

CDD (CDD 6 mois)
Temps plein
Fourchette comprise entre 1939 euros et 2151 euros bruts mensuels