EMPLOYE D’IMMEUBLES (H/F) – Offre TER-31951

EMPLOYE D’IMMEUBLES (H/F) – Offre TER-31951

La plateforme Proch’Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour un Office Public HLM un Employé d’immeuble H/F.

Mission du poste :
Être le premier interlocuteur des locataires et représenter au quotidien l’office. Garantir la qualité de service au quotidien, notamment de l’entretien ménager et de la sécurité des immeubles dont il a la charge.

Activités et tâches :

  • Assurer l’entretien ménager de son secteur.
  • Réaliser les petits travaux de maintenance dans les parties communes.
  • Informer l’agence de l’ambiance du secteur.
  • Diffuser l’information à l’aide des supports délivrés par l’agence auprès des résidents.
  • Participer à la veille sécuritaire en relation avec l’agence.

    Profil et compétences :

  • Capacités relationnelles.
  • Maîtriser des techniques de nettoyage et des petits travaux.
  • Connaître les droits et devoirs des locataires.
  • Connaître les règles d’hygiène et de sécurité.

Le poste est à pourvoir pour un Contrat à Durée Indéterminée à temps plein.
La fourchette de rémunération est entre 21 000 et 22 000€ annuels bruts.

PROFIL REQUIS

BAC OU EQUIVALENT avec expérience 0-2 ans

CONTRAT PROPOSÉ

CDI
Temps plein
Démarrage immédiat

ENSEIGNANT PREMIER DEGRE (H/F) – TERGNIER – Offre TER-31851

ENSEIGNANT PREMIER DEGRE (H/F) – TERGNIER – Offre TER-31851

La plateforme Proch’Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour une école sur Tergnier un Enseignant premier degré H/F.

Vos missions :

  • Vous serez amené à travailler auprès d’un public d’enfants âgés de 2 ans à 11 ans en école primaire (de la toute petite section de maternelle au CM2).
  • Vous aurez en charge l’apprentissage aux élèves de la lecture, l’écriture et le calcul en suivant le programme établi par l’éducation nationale.
    Dans cet objectif, vous devrez créer au sein de votre classe une ambiance de travail favorable à l’apprentissage afin de permettre à la classe de s’approprier les savoirs fondamentaux et d’éveiller chez eux l’intérêt pour le monde qui les entoure.
  • Préparation des cours.
  • Correction des productions des élèves.
  • Suivi des relations avec les parents.

Vous possédez une bonne culture générale, êtes rigoureux (se), patient (e) et avez un grand sens de l’écoute.

Profil recherché :
– Être titulaire d’une licence ou d’un diplôme Bac + 3 et témoigner de sa motivation pour l’enseignement.

PROFIL REQUIS
BAC + 3 – LICENCE OU EQUIVALENT avec expérience 2-5 ans

CONTRAT PROPOSÉ
CDD (CDD 4 mois)
Temps plein (27 heures par semaine)
Démarrage immédiat
La rémunération mensuelle brute est de 1707 euros.

SECRETAIRE D’AGENCE (H/F) – Offre TER-31221

SECRETAIRE D’AGENCE (H/F) – Offre TER-31221

La plateforme Proch’Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour un Office Public HLM une Secrétaire d’agence H/F.

Missions du poste : 
Accueillir, renseigner et orienter les visiteurs de l’agence (résidents, prestataires…). 
Enregistrer et transmettre toutes demandes nécessitant une intervention ou une réponse de l’Office. 
Assurer un appui administratif à l’agence. 
Contribuer à la qualité de service par les interviews Mesure Satisfaction Clients. 

Activités : 
Dans le respect des procédures internes : 
– Assurer l’accueil physique et téléphonique de l’agence.
– Gérer les agendas des collaborateurs de l’agence.
– Rédiger et saisir des courriers et notes de l’agence. 
– Diffuser les informations interne et externe. 
– Classer et archiver les documents.
– Organiser la logistique de l’agence.
– Réaliser les compte-rendu de réunion. 
– Centraliser et saisir les absences des collaborateurs.
– Contrôler et saisir les règlements par chèques.
– Référencer les documents entrants.
– Participer aux formalités d’entrée et à la chaine locative.
– Recueillir l’avis des résidents via les Mesures Satisfaction Clients. 

Compétences : 
– Technique d’accueil en face à face et au téléphone.
– Bonne élocution.
– Bonne connaissance générale des techniques de gestion administrative et de secrétariat.
– Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel) et de communication (téléphone, messagerie, agenda électronique…) impératif. 
– Capacité rédactionnelle. 

Profil recherché : 
– Formation type BAC (secrétariat, gestion administrative…) 
– Première expérience professionnelle sur un même type de poste. 
– Autonomie, réactivité, esprit d’équipe. 

Le poste est à pourvoir pour un Contrat à Durée Indéterminée à temps plein. 
La rémunération se fera en fonction du profil.

 PROFIL REQUIS
BAC OU EQUIVALENT avec expérience 2-5 ans

 CONTRAT PROPOSÉ
CDI
Temps plein

RESPONSABLE D’EXPLOITATION LOGISTIQUE (H/F) – Offre TER-31004

RESPONSABLE D’EXPLOITATION LOGISTIQUE (H/F) – Offre TER-31004

La plateforme Proch’Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour une entreprise du secteur spécialisée dans le conditionnement un Responsable d’exploitation logistique H/F.

RESPONSABILITÉ ET MISSIONS : 
– Chargé(e) d’organiser et superviser les activités de production et logistique, de la réception à l’expédition.
– Savoir optimiser les flux et les stocks.
– Assurer le pilotage de la performance.
– Assurer l’encadrement d’une équipe.
– Veiller à l’amélioration continue du système logistique. 

DESCRIPTION DES TACHES : 
– Déterminer et modifier les déroulements de phase de production. 
– Anticiper les situations imprévues, prendre rapidement les décisions correctives.
– Négocier avec les transporteurs et transitaires.
– Mettre en place et assurer le suivi d’indicateurs.
– Assurer les relations avec les services des douanes et les assurances. 
– Encadrer une équipe de logisticiens et de manutentionnaires.
– Analyser et coordonner les actions de divers services (production, achats, entrepôts…) pour optimiser les flux.
– Assurer la maitrise d’ouvrage du système d’information logistique.
– Proposer et mettre en œuvre des solutions d’amélioration.
– Réaliser une veille réglementaire, technologique et commerciale.
– Intégrer des méthodes et outils de résolution de problèmes. 

PRE-REQUIS :  
– BAC+4 ou équivalent en expériences professionnelles.
– Capacité à fédérer, autonomie, expérience dans la logistique ou ordonnancement.
– Management d’équipe.
– Formation aux BPF ISO 22716 Cosmétiques en intégrant les connaissances des règles à respecter mais aussi les savoir-faire et les savoir-être (respect et application des règles, réactivité face à une anomalie liée aux BPF Cosmétiques). 

Le poste est à pouvoir pour un Contrat à Durée Indéterminée.
La rémunération se fera en fonction du profil.

PROFIL REQUIS

BAC+4 – MASTER I OU EQUIVALENT  avec expérience 2-5 ans

CONTRAT PROPOSÉ

CDI
Démarrage immédiat

CONTROLEUR QUALITE (H/F) – Offre TER-30176

CONTROLEUR QUALITE (H/F) – Offre TER-30176

La plateforme Proch’Emploi Chauny-Tergnier-La Fère recherche pour une entreprise du secteur spécialisée dans le conditionnement un Contrôleur Qualité H/F

Rattaché au Responsable Qualité – l’animateur qualité aura pour missions principales : 

  • Garantir la conformité des produits (en fonction de la spécification des clients et réglementations dans le respect des BPF)
  • Préparer et assister les démarrages de ligne
  • Contrôler la qualité et conformité de tous les témoins sur ligne de production
  • Prendre des décisions lors de non-conformités
  • Réaliser les contrôles statistiques et continus
  • Isoler et identifier les produits, composants non-conformes ou suspects,
  • Réaliser les prélèvements packaging client, Échantillothèque selon le cahier des charges concerné,
  • Respecter et faire respecter aux opérateurs les règles d’hygiène et de sécurité lors des démarrages et en cours de production (charlotte, masque, ports de gants…etc.)

Profil :

De formation BEP/CAP ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience réussie dans un poste similaire en tant que Contrôleur/Contrôleuse qualité d’au moins 1 ans. 

Savoir être :

Rigueur et organisation 
Résistance au stress
Gestion des priorités
Esprit d’initiative
Sens de l’écoute et de la communication

Rémunération : A partir de 1608.80 € / mois selon expérience

Le poste est à pourvoir pour un contrat à durée indéterminée.

PROFIL REQUIS

CAP / BEP OU EQUIVALENT avec expérience 2-5 ans

CONTRAT PROPOSÉ

CDI
Temps plein